寫作不是零和遊戲，永遠都有市場

上週有位非訂閱者 FB 私訊問我這個問題，因為他說看了我某期電子報，我提到「自癒神經失調」，

今天來挑戰一個滿難的題目：如果你還是上班族，有什麼方法可以要求加薪。縱使我的 TA 都是創業家或

社群從良好溝通開始 你到了一個場合，沒有人講話，氣氛很冷，你覺得很無聊，然後離開。同樣的，社群要氣氛熱絡，重點在於講話，有人講話才能把場子搞熱，才能讓群眾有對話或表現的機會，一開始當然是由你來「破冰」，起頭一些主題相關的話題，所有能引起群眾討論的事都是好事，重點不是講什麼，重點是要讓大家開口講，有一就有二，就會開始嘰嘰喳喳、然後變成嘩啦嘩啦。破冰不要太官方、太無聊、太嚴肅，社群溝通的技巧在於通俗而真實、可引起討論，笑話可以，抱怨也可以，不要以企業高度來看待社群成員，他們在專業上也許不如你，但你絕不能表現出來，取笑或污辱他們的意見，「本公司怎麼可能買一送一，又不是做慈善事業，這個意見真蠢啊…」「還有沒有其他人有意見？」你覺得還有人敢發言嗎？別以為這是誇張的例子，我真的見過版主這樣回覆的，大多時候你得把身段放低，才能和大眾「打成一片」。

身處「廣告主」和「部落客」的中間人，兩邊最常重疊的問題是：「廣告文該如何收費？」所以我乾脆寫出來好了，給有同樣疑惑的部落客/廣告主/代理商/媒體/好奇的人參考。

我們人生有那麼多事可以做，成功與否的關鍵之一，我認為是做事情的「輕重緩急」，每個人重視什麼、輕視

如果你是一間餐廳老闆，自認食物很好吃，但生意不好，如果能廣告讓更多人知道，餐廳就可以更賺錢。某